2023江西省港口集团有限公司社会招聘公告- 九江本地宝

【导语】：2023年江西省港口集团有限公司社会招聘一类岗位16个，共计19人，二类岗位6个，共计招聘7人，详情请看正文：

　　一、集团概况

　　江西省港口集团有限公司（以下简称“集团”）是经省政府批准成立的专业化国有全资企业，于2020年1月正式挂牌成立，注册资本50亿元。

　　集团主要经营范围为港口基础设施投资建设、港口码头、航电枢纽运营管理、港口和航运配套服务、货物运输及物流贸易、港口及临港产业投资、港区土地开发利用以及经批准的其他业务。截止2023年7月，资产总额279.4亿元，净资产113.4亿元，旗下直接管理38家全资企业、20家控股企业和6家参股企业，共有干部职工1000余名，企业信用评级为AA。目标主要聚焦主责主业，布局有港航物流、航电能源、工程建设和多元经营四大业务板块。

　　二、招聘计划及岗位类别

　　（一）一类岗位：本次计划招聘岗位16个，人员19名。

　　（二）二类岗位：本次计划招聘岗位6个，人员7名。

　　（三）具体报名条件等要求详见《江西省港口集团2023年第三批次社会招聘人才需求表》。

　　三、应聘基本条件

　　（一）符合填报招聘岗位所需的报名条件等要求。

　　（二）品行端正，无失信、违纪、违法、犯罪记录。

　　（三）组织纪律性强，服从分配安排。

　　（四）身体健康，符合国家公务员录用体检通用标准。

　　四、招聘流程

　　简历投递→简历筛选→考试测评→确定拟录用名单→公示→背景调查→体检→报到办理入职手续

　　五、应聘须知

　　（一）报名时间及报名材料投递邮箱：

　　1.岗位01-岗位15：自 2023年10月25日起至2023年11月14日中午12：00时止。简历投递邮箱：jxgkrlzysz@163.com。

　　2.岗位16-岗位22：自 2023年10月25日起至2023年11月7日中午12：00时止。简历投递邮箱：dwbgs@jxsgfjt.com。

　　（二）报名提交材料：

　　请应聘人员仔细对照所报岗位条件要求，填写《江西省港口集团有限公司应聘登记表》（附表），不得更改《江西省港口集团有限公司应聘登记表》要求填写的内容及格式，如有登记表未涉及内容需填报的材料可在邮件内另附。邮件标题及文件名统一格式为：“用人单位—岗位名称—姓名”，如：“集团权属单位—党务岗—张三”，请勿重复发送。

　　附：应聘材料排列顺序

　　1.《江西省港口集团有限公司应聘登记表》(含1寸照片为宜)；

　　2.学信网学历认证报告及学历学位证书复印件；

　　3.职业资格证书复印件；

　　4.身份证复印件(正/反面均复印)；

　　5.其他相关证书材料等。

　　（三）一类岗位参加笔试面试，二类岗位参加面谈。笔面试及面谈时间：集团以电话或电子邮件等形式通知通过简历筛选的应聘人员。一类岗位中应聘人员如有符合集团《高层次和急需紧缺人才引进办法》中高层次和急需紧缺人才条件的，可参考二类岗位采用面谈方式进行考试测评。

　　（四）各岗位根据总成绩从高到低择优录用，并对拟录用人员名单在港口集团官网进行公示。

　　（五）参照《公务员录用体检通用标准》，安排拟录用人员到指定医院进行体检，并对拟录用人员开展背景调查。未到场体检人员或因本人原因无法完成体检全部项目的人员视为体检不合格。背景调查及体检合格者，按程序办理入职手续。

　　（六）资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员所提供的材料必须真实有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘及录用资格。

　　（七）应聘回避。应聘人员凡与考务工作人员或用人单位干部职工有下列亲属关系的，不得应聘集团内具有直接上下级领导关系的管理岗位，不得应聘其中一方担任领导人员单位的组织（人事）、纪检监察、审计、财务或在其分管业务的部门工作的岗位，不得应聘双方直接隶属于同一级领导班子成员的内设机构正、副职岗位，也不得应聘其中一方担任主要领导职务的本级单位岗位，具体亲属关系如下：

　　夫妻关系；直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；三代以内旁系血亲关系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶；其他亲属关系，包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

　　直接上下级领导关系包括：领导班子正职与副职；同一内设机构正副职及其工作人员；上一级正副职与下一级正副职；单位无内设机构的，其正副职与其他管理人员以及从事审计、财务工作的人员。

　　六、用工方式

　　用人单位与聘用人员签订劳动合同，档案由具有档案管理权限的所在单位或上级单位统一管理。

　　七、工作单位及地点

　　集团权属相关单位，工作地点主要分布在江西省内各县区市。

　　八、人才政策及福利待遇

　　（一）薪酬待遇按照集团及权属用人单位薪酬制度执行。

　　（二）享受国家相关法定的福利待遇。

　　（三）符合条件人员可享受集团有关人才政策。

　　（四）公司福利：节日慰问、教育培训、健康体检等。

　　九、其他说明

　　（一）若未通过试用期考核，则按照集团有关规定解除劳动合同。